Catégorie : Management

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Droits de l’homme et entreprises dans les années 2020

Le débat académique – et aussi les différents activismes – sur les droits de l’homme est entré dans une phase de grande controverse et de confusion qui touche également l’étude des entreprises et des organisations, dans leurs différents aspects disciplinaires, à savoir économique, administratif, sociologique, de gestion des sciences politiques et de psychologie sociale, pour ne citer que quelques-uns des sommets

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O que os comuns têm a ver com instituições?

Destarte os comuns ou são recursos comuns (sentido 1) ou formas de utilização (sentido 2) e seu caráter público ou coletivo deve ser realçado.  Uns autores, nomeadamente Gardin (1968), têm falado duma tragédia dos comuns, quando os indivíduos aproveitam além do desejável ou do nível de renovação do recurso comum, e provocam danos ou custos que são partilhados por todos os utentes que constituem a comunidade. Gardin discute dois tipos de solução – a instauração de um mercado ou privatização ou a institucionalização de uma gestão ou administração pública, a solução do estado ou até do município. 

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Talibans, non-gestion de l’information et propagande – les Américains en Afghanistan

Depuis le mois de juillet – et surtout depuis l’avancée spectaculaire des groupes talibans et l’effondrement tout aussi surprenant de l’armée afghane, l’attention des médias s’est portée massivement sur une contrée qui échappe souvent aux analyses plus profondes. 

La surprise pour certains était totale, pour d’autres ça semblait inscrit dans l’histoire du pays. 

Il serait intéressant d’analyser brièvement ce “collapse” ou effondrement du point de vue de la gestion de l’information, de la sociologie de l’ignorance et de l’étude du marketing politique ou de la propagande ainsi que des théories du management. 

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La pandémie et le rétrécissement de la parole

Marc Jacquinet   À rebours des discours immédiats sur la pandémie et sur la crise actuelle, je tiens à souligner ma perplexité vis-à-vis des néo prophètes de somnambules, qui se pavanent sur les réseaux...

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Bolhas e inchaços em literaturas acadêmicas e nos debates societais

O meio académico não escapou a esta partidarização e à criação de facções disciplinares e de eficiência à outrance. É neste aspecto revelador o estudo das organizações com a beatificação do marketing e da promoção das reações rápidas à concorrência e às tendências (de mercado e para tudo o resto).  A argumentação consiste em juntar argumentos ou provocações e clicar “enviar” como um bombardeio larga as suas bombas no alvo (em gestão fala-se muito de objetivo, target, eficiência e eficácia).

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Le débat sur l’université n’est pas fermé – entre sous-financement et burnout

Deux vecteurs sont à souligner ici: la surcharge du travail, qui va de pair avec un sous-financement, et l’urgence permanente. Le sous-financement peut être considéré comme un troisième vecteur. Il y en a d’autres que j’essaierai de décortiquer dans les mois qui viennent.

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Responsabilité sociale, globalisation et gestion

Marc Jacquinet   La responsabilité sociale des entreprises (RSE) est devenue un concept récurrent et mondial utilisé par les entreprises internationales et locales, avec ses partisans, ses sceptiques et ses critiques. C’est aussi un...

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Mindfulness, work, and organizational life in balance with private space

The approaches about mindfulness can be viewed in relation to work, professional life and the balance with the private sphere. Mindfulness is not just a symptom of modernity and our maladaptation to a stressful life, it is also a way to cope with long existing diseases and health issues such as depression, anxiety and the search for meaning or solution for mental ills or preoccupations.

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O Direito como conhecimento e como técnica

O Direito é geralmente concebido como um corpo de normas e conhecimentos conservado nos livros de leis, sejam códigos, decretos, leis ou normas regulamentares decorrentes da aplicação da lei. O direito é também estudo, conhecimentos e prática.

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